中國石油和化工雜志簡介

　　本刊登載石油、石化和化工行業及相關行業的改革、政策、管理、發展、市場信息及熱點問題、環球行業動態等重要文章為宗旨，突出權威性、前瞻性、指導性和綜合性，是中國石油、石化和化工企業走向世界的橋梁，是世界了解中國石油、石化和化工的窗口。

　　《中國石油和化工》雜志是傳播國家發展石油和化學工業方針政策的權威雜志;發布國內外石油和化工行業動態、市場、科技信息的綜合雜志;透視行業的熱點、難點、提供經營決策服務的必備刊物，展示中國石油和化工企業成功奧秘和風采的全新刊物。

　　收錄情況/影響因子

　　國家新聞出版總署收錄　ASPT來源刊

　　中國期刊網來源刊

　　中國石油和化工欄目設置

　　主要欄目：熱點追蹤、政策與背景、行業指導、本刊特稿(專稿)、各地石油和化工、大趨勢、管理精萃、大浪淘沙。

　　本站已成功發表的論文：

　　變遷的時代,不變的內涵——寫在“五一”國際勞動節到來之際

　　石化產業非公經濟實力占據半壁江山

　　全國五一勞動獎石油化工占一成大慶采油一廠、吉林吉化建修、舟山欣欣化纖等榜上有名 王鵬

　　跨行業聯合開展CCUS試驗用煤化工排放二氧化碳驅油鄂爾多斯盆地將示范『吸氣吐油』 劉全昌，辛曉

　　緩解石油緊張消除面源污染我國煤熱解提油技術獲重大突破 龐利萍

　　石化行業發布2015年過剩預警六大行業過剩將加劇,部分行業產能利用率提高但依然過剩 龐利萍

　　石化技術創新優選五大領域 龐利萍

　　山東四分天下有其一遼寧十強占七席河南榜首不旁落石油和化工企業閃亮各地納稅百強榜

　　前兩月石化行業利潤增速回落預計一季度利潤同比增長1.5%

　　1～2月石油和化學工業經濟運行報告 中國石油和化學工業聯合會

　　布局煉油廠建設石化區上馬大項目阿爾及利亞石化產業跑起來了 石景文

　　八尺鉆臺舞青春——記大慶油田“永不卷刃的尖刀”1202隊黨支部書記張順 唐駿華，周景波，唐夢欣

　　揚子石化啟動運營提升項目 張延順

　　“任何時候都不要帶血的進尺”——大慶鉆井一公司鉆井生產安全為先紀事 張云普，劉娟

　　醫用SEBS材料打破國外壟斷巴陵石化已具備萬噸級生產能力 彭展

　　首批80個項目向社會資本開放/兩項管道相關標準完成修訂/我國危化品管理再升級

　　農藥殘留新國標發布/史上最嚴環保法獲通過/發改委:碳交易配額擬由國家統一發放

　　抓住全球石化結構調整機遇 李勇武

　　重點發展化工新材料高端技術 李壽生

　　職稱論文投稿：求解非負約束優化問題的可行LS共軛梯度法

　　摘要： 結合子空間思想和LiuStorey (LS)共軛梯度法，提出了求解大規模非負約束優化問題的可行共軛梯度算法，并分析了算法在Armijo型線性搜索下的全局收斂性. 數值實例表明該算法是有效的.

　　關鍵詞：職稱論文投稿,非負約束優化,子空間,共軛梯度法,全局收斂性

　　非負約束優化問題廣泛存在于許多學科及工程應用領域中， 如： 非線性回歸分析、金融投資、大地測量、衛星導航等， 并且有關的數據處理是非常龐大的， 呈現的問題通常是大規模的. 因此， 研究求解這些問題的高效算法具有重要的現實意義.

　　中國石油和化工最新期刊目錄

奉獻能源 創造和諧 全力打造以芳烴為特色的大型石化基地

摘要：遼陽石化公司是在境外上市的中國石油天然氣股份有限公司的地區分公司,主營石油、化工產品的生產和銷售等業務,是國家重要的俄羅斯原油加工基地和主要芳烴生產基地。遼陽石化公司是1972年2月5日由毛主席親筆圈定、經周總理親自審批的特大型石油化工聯合企業,是我國

發展共謀 責任共擔 穩定共抓 環境共建 承擔起國有特大型企業的經濟、政治和社會責任

摘要：“十一五”期間,遼陽石化公司發展的總體思路是:以科學發展觀為統領,以建成國內站排頭、國際有影響的以芳烴為特色的大型石化基地為目標,遵循“產品奉獻社會、效益留在企業,實惠回報員工”的經營思想,加快產業升級,創造和諧環境,不斷提升綜合實力和市場競爭力,實現

端雪兆豐年 群芳欲爭妍

摘要：朋友,當你嗅著本期雜志墨香的時候,2006年冬天的第一埸瑞雪于子夜時分悄落北京,一夢醒來是早晨,大街小巷一片白茫茫,真干凈!這是一個好兆頭,兆示著大地的豐收,兆示著鮮花經過冬的催眠后又會把我們的河山裝點得更加嫵媚錦繡!新年納余慶,嘉節號大春。冬天到了,

推進企業文化建設 提升央企核心競爭力——訪國務院國資委副主任王瑞祥

摘要：國務院國資委最近在京召開中央企業企業文化建設推進會,針對國有資產管理體制改革和中央企業改革發展穩定的新形勢新任務,全面總結和交流近年來中央企業企業文化建設工作的成效和經驗,并研究部署下步工作。本刊記者上周就中央企業在企業文化建設中取得的成就、經驗與啟示

大港油田掀起陸上油氣田地面系統工藝革命

摘要：策劃人語常言道:思想決定思路,思路決定出路,創新發展思路。這句話是有道理的。因為思想來源于實踐,又高于實踐,為思路的確定提供指南。因為有什么樣的思想,就會有什么樣的行為;有什么樣的行為,就會有什么樣的習慣;有什么樣的習慣,就會有什么樣的性格;有什么樣的

秉承觀念創新 勇擔社會責任——大港油田第五采油廠創建老油田簡化、優化的“港西模式”調查(上)

摘要：中國石油大港油田分公司總經理何樹山(左四)多次親臨港西油田簡化優化工程施工現場調研,現場辦公,協調解決工程施工中遇到的各項難題。他說:港西油田的簡化、優化工程的成敗,對于中國石油控制投資、降低成本、加快新區上產、實現老區穩產,推進工程技術進步,以及為國家提供充足的能源保證,確保國家石油與能源安全,不僅僅是經濟責任,而且具有十分重要的政治與社會意義。他要求一定要把這項工程建設成為具有大港油田特色的“...

突破技術瓶頸 實現全面升級——大港油田第五采油廠創建老油田簡化、優化的“港西模式”調查(中)

摘要：據大港油田第五采油廠李志剛廠長介紹,港西油田是一個集采、注、輸為一體的綜合性油氣生產單位,簡化前共有計量站50座、接轉站7座、集中處理站2座、注水站3座、配水間51座。擔負著508口采油井(開井402口)和234口注水井(開井190口)的日常生產、油氣

建成示范工程 惠及中國石油——大港油田第五采油廠創建老油田簡化、優化的“港西模式”調查(下)

摘要：港西油田地面工藝系統簡化、優化工程是一個全新的地面工藝模式,是一項復雜的系統工程。要在不停產、不減產、不減任務的情況下,實施如此大的地面工藝改造和勞動組織機構調整,無疑要承擔巨大的風險。“作為基層黨組織,我們始終堅持以把港西油田建設成為具有大港油田特色

秉承觀念創新 突破技術瓶頸 精心組織施工 打造示范工程——大港油田第五采油廠創建老油氣田地面工藝系統簡化、優化“港西模式”掠影

摘要：<正>~

夢圓大乙烯——寫在鎮海煉化百萬噸級大乙烯開工之際

摘要：2006年11月6日,這是一個將載入中國石油化工發展史冊的日子。“中國石化鎮海煉化100萬噸/年乙烯工程開工!”上午11時20分,隨著全國政協原副主席陳錦華開工令的發出,中國石化鎮海煉化100萬噸/年乙烯工程的乙烯裂解裝置和動力中心的12臺打樁機同時啟

依靠科技創新 鑄造精細磷化工旗艦

摘要：湖北省“十一五”規劃明確提出“以興發集團為主體,建設全國重要的精細磷化工生產基地”,支持興發集團建設“國家級企業技術中心”。為了完成這個艱巨而光榮的任務,興發集團將采取一系列重要措施,突出提高自主科技創新能力,著力鑄造中國精細磷化工旗艦,為搶占國際磷化

自主創新成就清研利華

摘要：1996年,為順應市場經濟發展緩解能源危機,北京清研利華石油化學技術有限公司開始進行復合新能源項目的技術創新攻關和研發,成功發明了復合無鉛汽油、復合催化醇醚汽油、高清潔復合柴油、合成液體燃料、乳化柴油、生物柴油等系列合成新燃料技術。其中,合成液體燃料和

HYT打造世界領先的專業無線通訊品牌

摘要：了解中國專業無線通訊領域發展史的人都知道,20世紀80年代國產對講機進入民用市場,但很快被進口產品所取代;90年代國產對講機再度出現,但因技術力量有限,市場幾乎被進口產品壟斷。HYT自1993年成立以來,短短十多年的時間從一個技術資源幾乎空白、資源經費

建設大芳烴基地 提升核心競爭力——遼陽石化加速推進一體化進程紀實

摘要：時雖寒冬,遼陽石化公司生產建設卻如火如荼。走進該公司年80萬噸PTA改造工程現場,只見手旗飛舞,塔吊起落,84米高的對二甲苯塔引領由鋼鐵構筑的方陣。這個被列為國家振興東北老工業基地首批重點建設“龍頭”項目,正在扎扎實實作最后的建設工作。“十一五”開局之

情商管理 挖掘員工潛能的利器

摘要：隨著現代管理經營方式多樣性的產生,情商管理越發顯得重要。實際上無論過去還是現在,它的作用無時不在,只不過在過去的管理模式下被忽視和冷落,新的經營模式催生新的管理方法,情商管理納入人事潛能管理入情入理

武當山下“愛迪生”——記兩項發明產品國際大獎獲得者黃忠斌

摘要：黃忠斌,1957年生于丹江口。讀書年齡,他想與其他孩子一樣,背起書包上學堂,可黃土地中刨肚食、每日只掙8分錢的父母,無法供養孩子的學費。是啟蒙老師陳傳道包下了他的學費。小學、初中、高中,黃忠斌品學兼優,每每捧回獎狀。高考時,他以高分考入云南大學化學系。

拳拳科技凌云志 切切煉化不了情——記2006年何梁何利基金獲得者大慶煉化公司副總工程師周云霞

摘要：投身煉油化工事業二十載矢志不渝她從基層走來。工作19年,周云霞從技術崗位到管理崗位,目前,主抓大慶煉化公司科研工作,她始終奮戰在煉油化工生產科研的第一線,把青春和才智奉獻給了她熱愛的石油化工事業。工作初期,她就組織了煉油廠龍頭裝置常減壓車間開工方案制定

慧眼如炬——記吉化集團公司綜合計劃部招投標管理處處長丁明紅

摘要：丁明紅,吉林大學商學院工商管理專業碩士研究生,高級會計師。1992年參加工作,被分配到吉化化建公司。2000年5月加入中國共產黨。2002年開始接觸招投標工作,2005年4月調到吉化集團公司綜合計劃部,擔任綜合計劃部招投標管理處處長,負責招投標及關聯交

國企在構建和諧社會中的政治責任

摘要：“和諧”是一個具有中國特色的詞匯,飽含著五千年中華文化精髓,散發著濃厚的儒家文化氣息;“和諧社會”是一個含義深刻的社會概念。構建和諧社會,是一項復雜的系統工程,必然涉及到各個主要社會組織的政治責任,包括企業組織。企業是構建和諧社會的主體,其發展亦需要和

做到“五個堅持” 增強班子“三力”——芻議基層領導班子建設

摘要：領導班子是一個集體的靈魂,是事業成敗的關鍵。一個堅強有力和諧順暢的領導班子不僅能夠帶出一支敢于拼搏勇于戰斗的干部隊伍,而且能夠攻堅克難、求實創新,為社會主義和諧社會建功立業。慶哈黨委圍繞基層“四好”班子建設,發揮整體功能,增強班子的戰斗力、凝聚力和創造

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