《沿海企業(yè)與科技》雜志編輯部，廣西社會科學(xué)院企業(yè)文化研究中心主辦的省級綜合性學(xué)術(shù)刊物，中國期刊網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫等全文收錄期刊、中國學(xué)術(shù)期刊綜合評價(jià)數(shù)據(jù)庫來源期刊。由錢偉長擔(dān)任名譽(yù)顧問，于光遠(yuǎn)、李京文、袁隆平等十幾位專家領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任顧問，韋克義、宋繼東、鐘啟泉等組成本刊編委會。本刊創(chuàng)辦于1996年，大16開本，檔次高、品位佳，國內(nèi)外公開發(fā)行，融知識性、理論性、指導(dǎo)性、權(quán)威性及可讀性為一體。

　　《沿海企業(yè)與科技》本刊是由廣西社會科學(xué)院主管、國內(nèi)外公開改選的綜合指導(dǎo)性學(xué)術(shù)月刊。以服務(wù)沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、企業(yè)發(fā)展、科技進(jìn)步為宗旨。

　　沿海企業(yè)與科技雜志欄目設(shè)置

　　改革與倡議、經(jīng)營與管理、交通與能源、技術(shù)與應(yīng)用、金融與證券、資產(chǎn)與財(cái)務(wù) 、人力資源開發(fā)、產(chǎn)業(yè)/區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究

　　沿海企業(yè)與科技雜志榮譽(yù)

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　　沿海企業(yè)與科技雜志社征稿要求

　　l·《沿海企業(yè)與科技》本刊主要發(fā)表有關(guān)企業(yè)發(fā)展和科技理論與應(yīng)用的論文。

　　2·《沿海企業(yè)與科技》文稿內(nèi)容不得違反憲法和法律，不得損害公共利益，應(yīng)具有真實(shí)性、科學(xué)性和實(shí)用性，突出論述研究成果和技改實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。要求選題先進(jìn)，論點(diǎn)鮮明，論據(jù)充分，數(shù)據(jù)可靠，層次分明，文字簡練。來稿篇幅以3000-6000字為宜，對少數(shù)論題容量大、材料豐富且論題新穎的稿件，可放寬到8000宇。

　　3·《沿海企業(yè)與科技》來稿格式務(wù)必規(guī)范，請作者提供下列要素并按要求著錄:

　　(1)全文著錄順序:文章題目、作者姓名、摘要、關(guān)鍵詞、作者簡介、基金項(xiàng)目、正文、注釋、參考文獻(xiàn)、聯(lián)系地址。

　　(2)摘要:300字以內(nèi)，摘取文中主要論點(diǎn):不要寫成"本文認(rèn)為"之類的提示性語言。

　　(3)關(guān)鍵詞:是反映文章最主要內(nèi)容的術(shù)語，對文獻(xiàn)檢索有重要作用，可選3-5個(gè);不要選擇"評析""思考"等通用性詞語作為關(guān)鍵詞。

　　(4)作者簡介:包括姓名、單位、職務(wù)、職稱、所在省市、郵政編碼。

　　(5)基金項(xiàng)目:凡獲省級以上機(jī)構(gòu)資助的文章，以"基金項(xiàng)目"作為標(biāo)識，注明基金項(xiàng)目名稱及項(xiàng)目編號。

　　(6)注釋:是對文中某一特定內(nèi)容的進(jìn)一步解釋或補(bǔ)充說明，置于每頁頁腳，次序每頁單列，如①②……。

　　(7)參考文獻(xiàn):著錄內(nèi)容依次為主要責(zé)任者、文獻(xiàn)題名、文獻(xiàn)類型[專著為M、期刊為J、報(bào)紙為N、論文集為C(集內(nèi)篇名A)、專利p、學(xué)位論文D、工具書Z、文獻(xiàn)匯編G、網(wǎng)絡(luò)EB/OL]、文獻(xiàn)出處或出版項(xiàng)、文獻(xiàn)起止頁碼(僅對著作)。具體格式可參見本刊各篇末的參考文獻(xiàn)項(xiàng)。

　　(8)在文末列出作者姓名、電話、電子郵箱和詳細(xì)通訊地址，包括:郵政編碼、省(區(qū)、直轄市)市、縣、路名、門牌號碼、郵政信箱號、工作(學(xué)習(xí))單位、部門(班級)。

　　(9)文內(nèi)標(biāo)題的層次序號用一、(一)、1、(1)、1)，不要用①。

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　　6·本刊對發(fā)表的文稿，有權(quán)作文字和技術(shù)的編輯處理及修改，作者如不同意刪改，請?jiān)谖哪┳⒚鳌Ｎ母搴唾Y料所表達(dá)的觀點(diǎn)，純系作者見解，不代表本刊編輯部或編者的意見。作者文責(zé)自負(fù)。

　　閱讀推薦：中國洗滌用品工業(yè)

　　《中國洗滌用品工業(yè)》本刊的報(bào)道涉及個(gè)人清潔護(hù)理用品(香皂、浴液等清潔劑)、家居清潔護(hù)理用品(織物、餐具、衛(wèi)生間等洗滌劑)、工業(yè)和公共場所清潔用品(酒店、洗衣房等專用洗滌劑)三大洗滌用品領(lǐng)域以及與上述領(lǐng)域(化工原料、包材、設(shè)備等)相關(guān)行業(yè)的信息。此外，也報(bào)道洗滌用品的消費(fèi)知識、引導(dǎo)消費(fèi)者安全地使用或合理地使用洗滌用品。

　　沿海企業(yè)與科技最新期刊目錄

《沿海企業(yè)與科技》征稿啟事

摘要：<正>《沿海企業(yè)與科技》創(chuàng)刊于1996年,雙月刊,是國家第一批認(rèn)定學(xué)術(shù)期刊、RCCSE中國準(zhǔn)核心學(xué)術(shù)期刊(B+)。刊物由廣西社會科學(xué)院主管、廣西社會科學(xué)院企業(yè)文化研究中心主辦,被中國知網(wǎng)、國家哲學(xué)社會科學(xué)文獻(xiàn)中心、維普、龍?jiān)础㈤L江文庫等收錄。《沿海企業(yè)與科技》常設(shè)“一帶一路”研究、新質(zhì)生產(chǎn)力、企業(yè)文化廣角、弘揚(yáng)企業(yè)家精神、企業(yè)經(jīng)營管理、企業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興、營商環(huán)境與區(qū)域發(fā)展、產(chǎn)教融合·...

海洋新質(zhì)生產(chǎn)力對海洋經(jīng)濟(jì)綠色全要素生產(chǎn)率的影響機(jī)制研究

摘要：文章基于2007—2022年中國11個(gè)沿海省（區(qū)、市）海洋面板數(shù)據(jù)，構(gòu)建綜合評價(jià)指標(biāo)體系測度海洋新質(zhì)生產(chǎn)力并分析其時(shí)空特征；運(yùn)用三階段超效率SBM模型測算海洋經(jīng)濟(jì)綠色全要素生產(chǎn)率，結(jié)合超效率SBM—GML模型開展動態(tài)演進(jìn)分析；通過構(gòu)建個(gè)體固定效應(yīng)模型、傳導(dǎo)機(jī)制檢驗(yàn)?zāi)Ｐ团c門檻模型，實(shí)證研究海洋新質(zhì)生產(chǎn)力對海洋經(jīng)濟(jì)綠色全要素生產(chǎn)率的影響。結(jié)果發(fā)現(xiàn)：海洋新質(zhì)生產(chǎn)力對海洋經(jīng)濟(jì)綠色全要素生產(chǎn)率具有顯著的正向...

基于現(xiàn)金流的PPP項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)可持續(xù)性研究——以X置業(yè)公司為例

摘要：PPP項(xiàng)目公司（SPV）現(xiàn)金流的可持續(xù)，是項(xiàng)目全生命周期穩(wěn)定運(yùn)營的核心前提。廣西部分產(chǎn)業(yè)園PPP項(xiàng)目因現(xiàn)金流斷裂陷入停工困境，凸顯出現(xiàn)金流管控短板。本文以X置業(yè)公司為案例，結(jié)合項(xiàng)目融資、風(fēng)險(xiǎn)耦合等理論，揭示外部政府信用風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)部融資結(jié)構(gòu)缺陷的風(fēng)險(xiǎn)共振機(jī)制。研究表明，現(xiàn)金流三維平衡失衡是危機(jī)的核心根源，據(jù)此提出針對性政策建議。一是建立分級資本金保障機(jī)制，強(qiáng)化股東出資約束與違約懲戒；二是推行“子項(xiàng)里程...

數(shù)字化轉(zhuǎn)型下汽車洗美服務(wù)業(yè)線上服務(wù)創(chuàng)新對客戶滿意度的影響研究

摘要：為突破同質(zhì)化競爭困局，汽車洗美服務(wù)業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要明確的政策引導(dǎo)支撐。文章以GA科技股份有限公司“車不凡”項(xiàng)目為案例，構(gòu)建了該行業(yè)數(shù)字化賦能的客戶滿意度評價(jià)指標(biāo)體系，并基于232份有效問卷數(shù)據(jù)，運(yùn)用分層線性回歸模型進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn)。研究發(fā)現(xiàn)，基礎(chǔ)服務(wù)質(zhì)量、數(shù)字化交互體驗(yàn)與數(shù)字營銷效能是影響客戶滿意度的三個(gè)關(guān)鍵因素，且均呈現(xiàn)顯著正向影響。據(jù)此，文章從鞏固服務(wù)基礎(chǔ)、強(qiáng)化技術(shù)賦能、激活品牌價(jià)值及構(gòu)建協(xié)同機(jī)...

從傳統(tǒng)到數(shù)字：朱仙鎮(zhèn)木版年畫活態(tài)傳承的多維創(chuàng)新路徑

摘要：非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是人類文明發(fā)展的重要組成部分，承載著特定歷史階段的社會文化記憶，具有獨(dú)特的民族性和地域性。經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承提出了更高的要求。文章以朱仙鎮(zhèn)木版年畫“活態(tài)傳承”為核心目標(biāo)，融合3D全息沉浸式技術(shù)、AIGC動畫及數(shù)字文創(chuàng)手段，從文化保護(hù)、傳播推廣、產(chǎn)業(yè)升級、教育傳承四個(gè)維度出發(fā)，構(gòu)建全新的數(shù)字化傳承體系，為非物質(zhì)文化遺產(chǎn)在當(dāng)代的可持續(xù)發(fā)展提供參考路徑

人工智能背景下國際傳播研究的主題演進(jìn)與技術(shù)互動——基于LDA主題模型的文獻(xiàn)計(jì)量分析

摘要：文章運(yùn)用LDA主題模型，對中國知網(wǎng)收錄的121篇人工智能與國際傳播交叉領(lǐng)域的中文核心期刊文獻(xiàn)進(jìn)行主題挖掘，識別出“國際傳播布局”“媒體建設(shè)”“話語體系建構(gòu)”“智能內(nèi)容生產(chǎn)”和“政治屬性研究”5個(gè)研究主題。研究發(fā)現(xiàn)，2023年之后該領(lǐng)域的研究熱點(diǎn)從宏觀戰(zhàn)略轉(zhuǎn)向微觀應(yīng)用，“智能內(nèi)容生產(chǎn)”主題的躍升直接受到生成式人工智能技術(shù)突破的驅(qū)動；整體研究演進(jìn)遵循“技術(shù)演進(jìn)—政策部署—社會需求”三重互動邏輯。文章從...

從地方工業(yè)記憶到數(shù)字公共外交接口：柳州工業(yè)博物館面向東盟的文化傳播實(shí)踐路徑

摘要：在廣西面向東盟深化人文交流與數(shù)字公共外交的背景下，地方文化資源如何轉(zhuǎn)化為可識別且具傳播價(jià)值的對外傳播內(nèi)容，已成為值得關(guān)注的問題。柳州工業(yè)博物館既是工業(yè)遺產(chǎn)保存的空間，又兼具城市形象展示、區(qū)域數(shù)字化傳播節(jié)點(diǎn)等多重屬性。文章基于對柳州工業(yè)博物館的考察，認(rèn)為其通過數(shù)字展陳、沉浸式敘事、創(chuàng)意開發(fā)和國際交流活動等方式形成了工業(yè)精神的傳播內(nèi)核。在數(shù)字建構(gòu)和多傳播場景的嵌入下，柳州工業(yè)博物館將地方工業(yè)文化資源轉(zhuǎn)...

科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合 賦能新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展研究

摘要：科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的深度融合可以釋放勞動者、勞動對象、勞動資料的潛能，是培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的關(guān)鍵，是經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的核心引擎。我國科技與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合的協(xié)同發(fā)展雖然取得了新進(jìn)展，但在深度賦能新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展方面仍存在堵點(diǎn)，尚未形成“科技攻關(guān)+成果轉(zhuǎn)化+產(chǎn)業(yè)落地”的閉環(huán)創(chuàng)新體系。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，要立足國家發(fā)展戰(zhàn)略與實(shí)際需求，以政府為引導(dǎo)、市場為主導(dǎo)，企業(yè)、高校、科研機(jī)構(gòu)有序銜接與協(xié)同互動，形成以企業(yè)為...

中小農(nóng)業(yè)企業(yè)員工AI大模型認(rèn)知及數(shù)字素養(yǎng)提升策略

摘要：在AI大模型技術(shù)蓬勃發(fā)展的當(dāng)下，中小農(nóng)業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程加速，員工對AI大模型的認(rèn)知及數(shù)字素養(yǎng)成為企業(yè)競爭力提升的關(guān)鍵因素。文章剖析了當(dāng)前中小農(nóng)業(yè)企業(yè)員工在AI大模型認(rèn)知及數(shù)字素養(yǎng)方面的現(xiàn)狀與存在的問題，進(jìn)而提出有針對性的提升策略，旨在為中小農(nóng)業(yè)企業(yè)有效提升員工數(shù)字素養(yǎng)、推動企業(yè)智能化發(fā)展提供理論支持與實(shí)踐參考

非遺活化利用與鄉(xiāng)村振興有效銜接研究——以橫州市茉莉花茶制作技藝為例

摘要：文章在總結(jié)橫州市以茉莉花茶制作技藝賦能鄉(xiāng)村振興主要經(jīng)驗(yàn)做法的基礎(chǔ)上，深入剖析其存在的問題與困境，并因地制宜提出發(fā)展路徑：加強(qiáng)非遺代表性傳承人培育，夯實(shí)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才根基；推動產(chǎn)業(yè)提質(zhì)升級，提升產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化水平；強(qiáng)化文化賦能，塑造產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢；促進(jìn)文旅融合，培育更多新業(yè)態(tài)新模式；推動治理創(chuàng)新，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供制度保障，著力推動非遺實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化與創(chuàng)新性發(fā)展，以期為非遺助力鄉(xiāng)村振興提供理論參考與實(shí)踐借鑒

浙江醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)踐與發(fā)展思考

摘要：建設(shè)干部隊(duì)伍、創(chuàng)新型人才和企業(yè)家隊(duì)伍、勞動者隊(duì)伍賦能新質(zhì)生產(chǎn)力，是浙江省醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的善治邏輯需求。這項(xiàng)人才隊(duì)伍建設(shè)面臨培育生態(tài)有待優(yōu)化、多元化保障機(jī)制還需健全、服務(wù)型干部隊(duì)伍亟待建設(shè)和技術(shù)技能型勞動者隊(duì)伍有待協(xié)同培養(yǎng)等現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。研究發(fā)現(xiàn)，全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，應(yīng)著眼于政府、高校、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)和科研院所等多元主體跨界融合，以精準(zhǔn)政策供給、改善人才引育環(huán)境和全面服務(wù)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)等舉措，持續(xù)...

向海圖強(qiáng)：內(nèi)陸城市高質(zhì)量發(fā)展路徑探索——以廣西玉林市為例

摘要：玉林市作為廣西“臨海不沿海”的內(nèi)陸城市，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于發(fā)展向海經(jīng)濟(jì)、向海圖強(qiáng)的重要指示精神，通過“借地”建港的創(chuàng)新實(shí)踐，探索出一條內(nèi)陸城市向海發(fā)展的新路。文章系統(tǒng)梳理了玉林發(fā)展向海經(jīng)濟(jì)的歷史淵源與現(xiàn)實(shí)必要性，闡明其在國家戰(zhàn)略支持、廣西整體部署及自身產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢等方面的發(fā)展基礎(chǔ)。重點(diǎn)考察了玉林向海發(fā)展的實(shí)踐路徑，一是與北海市共建龍港新區(qū)，開發(fā)鐵山港東岸，建設(shè)玉林海港碼頭，破解無港口的瓶頸；...

政策適配與企業(yè)成長：科創(chuàng)板新規(guī)對“硬科技”中小企業(yè)的賦能機(jī)制和路徑研究

摘要：文章基于政策適配性視角，系統(tǒng)探討科創(chuàng)板新規(guī)促進(jìn)“硬科技”中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的賦能機(jī)制與實(shí)現(xiàn)路徑。首先，從融資約束、創(chuàng)新資源與市場競爭等多維度剖析了“硬科技”中小企業(yè)面臨的發(fā)展困境。其次，闡述了科創(chuàng)板新規(guī)中設(shè)立科創(chuàng)成長層、重啟第五套上市標(biāo)準(zhǔn)、引入資深專業(yè)機(jī)構(gòu)投資者三大核心舉措的制度創(chuàng)新內(nèi)涵及意義；在此基礎(chǔ)上，構(gòu)建了“政策適配—要素激活—價(jià)值躍遷”的理論框架，揭示了科創(chuàng)板新規(guī)通過破除結(jié)構(gòu)性壁壘、重構(gòu)成...

RCEP框架下柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈韌性提升路徑研究

摘要：區(qū)域全面經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系協(xié)定（RCEP）的實(shí)施為特色食品產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈優(yōu)化提供了制度紅利，同時(shí)也對供應(yīng)鏈韌性提出了更高要求。文章以柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)為研究對象，采用實(shí)地調(diào)研與案例分析相結(jié)合的方法，系統(tǒng)分析了RCEP框架下柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈面臨的新機(jī)遇與新挑戰(zhàn)。研究發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)鏈存在原材料供應(yīng)渠道單一、跨境物流穩(wěn)定性不足、標(biāo)準(zhǔn)適配能力弱等短板。基于此，文章從三個(gè)方面提出柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈韌性提升...

中國（廣西）—東盟文化價(jià)值互鑒與區(qū)域文化共同體構(gòu)建

摘要：在構(gòu)建中國—東盟命運(yùn)共同體中，文化價(jià)值互鑒兼具重要實(shí)踐意義與深厚理論根基。廣西與東盟國家地緣相接、人文相親的獨(dú)特優(yōu)勢，已成為雙方文化交流與合作的天然橋梁。文章認(rèn)為，深入探究廣西與東盟之間的深層次文化價(jià)值互鑒，有助于通過增進(jìn)文化認(rèn)同，進(jìn)一步筑牢中國—東盟命運(yùn)共同體的社會與民意根基。同時(shí)，隨著中國—東盟命運(yùn)共同體建設(shè)的不斷深入，也對雙方文化交流水平提出了新要求。為此，需要多方協(xié)同，綜合施策。廣西可通過...

非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承視域下廣西民間文學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)探究

摘要：文章立足非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)視角，通過分析廣西非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀和高校民間文學(xué)專業(yè)教育實(shí)際，提出構(gòu)建系統(tǒng)化課程體系、建設(shè)多元化師資隊(duì)伍、創(chuàng)新教學(xué)方式方法、搭建實(shí)踐平臺、打造“產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同育人模式等民間文學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)路徑，以期為廣西民間文學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)提供有益參考

耐心資本對零售企業(yè)管理效率的影響研究——基于融資約束視角

摘要：耐心資本作為一種新興的金融資源，是一種注重長期投資、具備戰(zhàn)略思維、抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng)的資本形式。它能夠?yàn)槠髽I(yè)提供長期穩(wěn)定的資金支持，是零售企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要引擎，也深刻影響著企業(yè)的管理行為。文章以我國2013—2023年滬深A(yù)股上市的零售企業(yè)為樣本，利用固定效應(yīng)模型，探討耐心資本對零售企業(yè)管理效率的影響。研究發(fā)現(xiàn)：第一，耐心資本可以顯著提升零售企業(yè)的管理效率，這一結(jié)論經(jīng)過內(nèi)生性檢驗(yàn)及其他穩(wěn)健性檢驗(yàn)后依然...

服務(wù)業(yè)擴(kuò)大開放綜合試點(diǎn)對零售企業(yè)創(chuàng)新績效的影響研究——基于耐心資本的視角

摘要：文章基于2005—2023年我國A股上市零售企業(yè)的數(shù)據(jù)，運(yùn)用多時(shí)點(diǎn)雙重差分模型實(shí)證檢驗(yàn)服務(wù)業(yè)擴(kuò)大開放綜合試點(diǎn)對零售企業(yè)創(chuàng)新績效的影響。研究發(fā)現(xiàn)：試點(diǎn)對零售企業(yè)創(chuàng)新績效發(fā)揮了顯著正向促進(jìn)作用；機(jī)制檢驗(yàn)表明，試點(diǎn)通過吸引耐心資本來提升零售企業(yè)創(chuàng)新績效；異質(zhì)性分析表明，試點(diǎn)對零售企業(yè)創(chuàng)新績效的提升作用存在異質(zhì)性，偏向于東部地區(qū)、國有零售企業(yè)在試點(diǎn)設(shè)立中能獲得更大的創(chuàng)新績效提升效益。研究結(jié)論為零售企業(yè)提升...

高質(zhì)量發(fā)展視域下文旅產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)意與科技協(xié)同機(jī)制研究

摘要：文化與旅游深度融合是文旅產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要路徑之一，其目標(biāo)不僅包含經(jīng)濟(jì)效益，更涵蓋文化創(chuàng)新、社會價(jià)值與生態(tài)可持續(xù)性。文章闡述了文旅產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)意與科技協(xié)同機(jī)制的融合、互動與跨界特征，并結(jié)合案例探討了其在文化創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)協(xié)同與智慧旅游中的應(yīng)用。針對協(xié)同機(jī)制運(yùn)行的現(xiàn)狀，文章提出健全政策法律、深化文旅融合、協(xié)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化與個(gè)性化、提升技術(shù)普及度等對策。研究表明，創(chuàng)意與科技的深度協(xié)同是推動文旅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的...

數(shù)智賦能企業(yè)招聘管理的對策研究——以A企業(yè)為例

摘要：在數(shù)智化時(shí)代，隨著市場競爭的加劇和對勞動者素質(zhì)要求的不斷提高，企業(yè)面臨著更嚴(yán)苛的人才招聘與配置壓力。因此，如何通過數(shù)智技術(shù)賦能招聘管理成為企業(yè)不可回避的議題。文章以A企業(yè)為例，針對其招聘中存在的需求定位模糊、測評效能低下、錄用流程繁瑣、招聘后續(xù)跟蹤不到位等問題，提出數(shù)智驅(qū)動需求分析、多元甄選測評、自動化決策流程、數(shù)據(jù)跟蹤評估等優(yōu)化策略。實(shí)踐證明，企業(yè)要實(shí)現(xiàn)從“經(jīng)驗(yàn)判斷”到“數(shù)智驅(qū)動”，從工具、流程...

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