發表職稱論文的目的就是用來評職稱，但是其中有一部分期刊是不參與評職稱的，也就是說，論文發表在那些期刊上是無效的，評職稱的時候不予認可。所以，在發表論文的時候一定要看清楚期刊的介紹，自己也需要認證去查證，看期刊是否符合要求，這就不僅僅是在級別上符合要求了，另外還需要在期刊的基本性質上也符合要求。那么哪些期刊評職稱不被認可呢？

首先不被認可的就是非法期刊，也就是沒有經過國家合法認證的期刊，這包括：未經新聞出版部門批準，擅自印刷的出版物；偽造假冒別人名稱印刷的出版物；沒經過國家新聞出版總署批準，非法進口的境外出版物；買賣書號、刊號、版號的出版物。另外還有一些合法期刊中的增刊，專刊等也是評職稱的時候不予認可的，下面我們來了解一下。

一、增刊

報刊逢紀念日或有某種需要時增加的篇幅或另出的冊子。根據新聞出版總署規定，每本合法期刊，一年可以出兩期增刊，增刊文章不被中國期刊網收錄，而增刊與正刊相比，雖然其不為非法刊物，但在質量上遠遠不如正刊物。因此增刊在很多地方，尤其是學校，事業單位等評定職稱時不被認可。

二、特刊

特刊為紀念某一節日﹑事件﹑人物等而編輯的一期或一版。如元旦特刊

三、專刊 

文來說就是Special issue.許多國際上著名的雜志（如IEEE Trans）都搞這個。不能說專刊就比正刊差了。專刊的目的是針對目前某一個熱點研究話題來一次華山論劍，以便引起重視。在專刊上發表論文的，一般都是這個領域做的比較好的。目前，國內的計算機學報和軟件學報都搞這個，效果也不錯，錄取率也就十分之一左右。專刊與正刊的不同是論文發的周期要短一些，主要圍繞某一個專題。由于占出版空間，所以也算是根正苗紅。

四、內部刊物

是指在本系統、本行業、本單位內部，用于指導學習、工作、交流信息的單本成冊或連續性（刊型、報型、半月期、三印張以上）非賣印刷品，不包括機關公文性簡報等信息資料。

評職稱合理有效的國家級法律期刊推薦：《今日中國論壇》

期刊周期：月刊

期刊級別：國家級

國內統一刊號：cn:11—5310/D

國際標準刊號：ISSN:1673-0526

主辦單位：中國政策科學研究會

主管單位：中國社會科學院

《今日中國論壇》雜志，是中央一級刊物時政類期刊，以集中民情民意、為國獻計獻策為雜志社的辦刊宗旨。以時事政治為主線，關注民生，通過新聞調查、輿論監督、對話、交流等方式，探討、研究、關注社會熱點、難點、焦點問題，對我國政治、經濟、文化、社會等各個領域的新情況、新問題、新課題進行深入、系統地報道，成為中國改革開放的重要推手。