要想在公開出版的出版物上發表自己的文章，就必須要把握文章的字數，這些公開出版的刊物、報紙對文章的字數同樣也有一定要求，每個刊物的版面是有限的，所以不可能為作者發表過長的文章，職稱論文也一樣，發表職稱論文，除了刊物對文章的字數有要求，職稱評審條件中也有對職稱論文字數的詳細要求，一般省級刊物要求的字數是多少?

　　發表職稱論文把握文章字數是很關鍵的一點，不難發現，很多職稱評審的要求中對職稱論文的字數是有明確要求的，不少于2000字是比較多見的，但是這個2000字是最低要求，也就是說低于2000字的文章不論是刊物還是單位都是不承認的，細心的作者不難發現，很多刊物在投稿須知的里對為正片負的要求可能會和職稱評審要求中的不大一樣，而且，刊物級別不同，對文章字數的要求也就不同，總的來說，我們建議大家把文章字數的底線設為3000字，因為現在有很多刊物不會錄用3000字以下的文章，篇幅不夠的文章可能并沒有實質性的、深入的研究和思考，也就是說沒有實實在在的東西，可能都是一些夸夸其談，也有不少職稱評審要求明確表明了不少于3000字的職稱論文，所以大家把字數控制在3000字以上比較保險。

　　普刊對文章字數要求不高，3000字的文章并不難達標，相比較核心期刊論文字數就要多多了，至少在大幾千字左右，有些作者對文章字數的控制并不重視，其實文章篇幅的控制是發表職稱論文的基本要求，因此希望大家務必把握。

　　省級刊物推薦:《管理案例研究與評論》由教育部主管、大連理工大學主辦、全國MBA教育指導委員會支持，將于2008年2月創刊，以電子形式雙月發行。 本刊將開辟“工商管理案例研究”、“中國管理案例論壇”、“管理案例研究論叢”以及“案例教學論壇”等欄目。