企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng)新，很多企業(yè)家都對(duì)本企業(yè)和行業(yè)的一些競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)有所研究，并在研究過(guò)程中尋找突破點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)。本文小編給大家推薦的文章是一篇省級(jí)正規(guī)期刊投稿的論文范文，文章論述了企業(yè)家心智模式對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響研究。

　　摘要：企業(yè)家心智模式對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有非常重要的影響，而企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略是企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵。本文在探討企業(yè)家心智模式、創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略概念及構(gòu)成的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步探討兩者之間的關(guān)系，構(gòu)建出企業(yè)家心智模式對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的理論模型。

　　關(guān)鍵詞：企業(yè)家,心智模式,創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略

　　一、引言

　　企業(yè)創(chuàng)新是企業(yè)生存的根本，而企業(yè)家對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)的識(shí)別、開(kāi)發(fā)是企業(yè)創(chuàng)新的前提。企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略是企業(yè)家警覺(jué)、先驗(yàn)知識(shí)、信念、認(rèn)知模式等反應(yīng)，對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)進(jìn)行識(shí)別、開(kāi)發(fā)的復(fù)雜心智過(guò)程。因此為提高企業(yè)的創(chuàng)新績(jī)效，就需要對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有清楚的認(rèn)識(shí)。企業(yè)家心智模式是企業(yè)家在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中形成的關(guān)于自身及其環(huán)境各個(gè)層面的思維方式和行為習(xí)慣，由過(guò)去經(jīng)歷積累形成并影響著對(duì)企業(yè)的管理行為，對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有著重要影響。但是現(xiàn)有的研究鮮有從該角度探究企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的研究。因此本從企業(yè)家心智模式的角度，探究企業(yè)家心智模式和企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略之間的關(guān)系，形成企業(yè)家心智模式對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略影響機(jī)制的理論模型。

　　二、企業(yè)家心智模式的構(gòu)成及其相互關(guān)系

　　呂曉俊等(2002)認(rèn)為企業(yè)家心智模式可以界定為企業(yè)家對(duì)客觀世界的認(rèn)知和對(duì)客體呈現(xiàn)出的信念，即知識(shí)體系和信念體系。吳子穩(wěn)等(2007)學(xué)者認(rèn)為為企業(yè)家心智模式是企業(yè)家在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中形成的關(guān)于自身、他人、組織以及世界各個(gè)層面上的思維方式和行為習(xí)慣，是基于他們過(guò)去的經(jīng)歷、習(xí)慣、知識(shí)素養(yǎng)和價(jià)值觀念而形成的一種認(rèn)知方式，這種方式同時(shí)受到先天因素和后天因素的復(fù)雜影響。然而劉文華(2010)認(rèn)為企業(yè)家的心智模型可能存在偏差，甚至可能是完全錯(cuò)誤的，會(huì)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)等進(jìn)行不斷的修飾、改變，形成最終運(yùn)行著的模式。駱志豪(2010)從動(dòng)態(tài)觀點(diǎn)出發(fā)，認(rèn)為企業(yè)家心智模式并非固定不變的，隨著企業(yè)經(jīng)驗(yàn)實(shí)踐的發(fā)展而不斷完善，是一個(gè)動(dòng)態(tài)的變化過(guò)程，把企業(yè)家心智模式分為知識(shí)體系、信念體系、改善體系。綜合上述分析，本文借鑒駱志豪學(xué)者的定義，把其分為知識(shí)體系、信念體系和改善體系，前兩者是靜態(tài)因素，后者是動(dòng)態(tài)因素。另外由改善體系觀念的提出及陳學(xué)中(2007)、駱志豪(2010)等學(xué)者的研究表明企業(yè)家心智模式改善體系對(duì)知識(shí)體系、信念體系的提升有重要作用。

　　三、企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的概念及構(gòu)成

　　中國(guó)學(xué)者姜衛(wèi)韜(2012)認(rèn)為企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的本質(zhì)是對(duì)企業(yè)家警覺(jué)、先驗(yàn)知識(shí)、信念、認(rèn)知模式等認(rèn)知要素等反應(yīng)的復(fù)雜心智過(guò)程，包括創(chuàng)新機(jī)會(huì)識(shí)別和創(chuàng)新機(jī)會(huì)開(kāi)發(fā)。李雯等(2013)認(rèn)為企業(yè)家之所以具備識(shí)別創(chuàng)新機(jī)會(huì)、做出創(chuàng)新行動(dòng)的前提是具有企業(yè)家能力，而這種能力是來(lái)源于企業(yè)家獨(dú)特的心理特質(zhì)，其相關(guān)的先驗(yàn)知識(shí)，以及其社會(huì)資本。結(jié)合上述分析，再綜合Gaglio等(2001)、Park(2005)等學(xué)者對(duì)于企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的研究認(rèn)識(shí)，將其分為創(chuàng)新機(jī)會(huì)識(shí)別和創(chuàng)新機(jī)會(huì)開(kāi)發(fā)兩個(gè)維度，不僅體現(xiàn)了創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的“決策過(guò)程”，也體現(xiàn)了其在認(rèn)知層面上的復(fù)雜過(guò)程。

　　四、企業(yè)家心智模式對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響

　　有很多學(xué)者都是從認(rèn)知的角度來(lái)研究企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略。西蒙在1978年認(rèn)為期間創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略是一種創(chuàng)造性的認(rèn)知過(guò)程。Ardichvili等(2003)、Hindle(2004)認(rèn)為企業(yè)家對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)的認(rèn)知是企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的關(guān)鍵，否則企業(yè)家創(chuàng)新將無(wú)從談起。Ravasi等(2005)認(rèn)為企業(yè)家具有的先驗(yàn)知識(shí)、認(rèn)知?jiǎng)訖C(jī)和注意力是一企業(yè)家創(chuàng)新學(xué)習(xí)的重要因素。中國(guó)學(xué)者姜衛(wèi)韜(2012)認(rèn)為企業(yè)家不同質(zhì)的知識(shí)創(chuàng)造了企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)的“知識(shí)通道”，企業(yè)家的“心智捷徑”是其創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的認(rèn)知基礎(chǔ)，企業(yè)家的心智模式本質(zhì)特征決定了企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)的“內(nèi)生性”，這里的知識(shí)通道基于企業(yè)家擁有的知識(shí)體系，心智捷徑基于企業(yè)家的信念體系。李雯等(2013)認(rèn)為企業(yè)家之所以具備識(shí)別創(chuàng)新機(jī)會(huì)、做出創(chuàng)新行動(dòng)的前提是具有企業(yè)家能力，而這種能力是來(lái)源于企業(yè)家獨(dú)特的心理特質(zhì)，其相關(guān)的先驗(yàn)知識(shí)。綜合上述分析可以發(fā)現(xiàn)，企業(yè)家心智模式對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有重要影響。以下從企業(yè)家心智模式靜態(tài)構(gòu)成的兩個(gè)要素出發(fā)分別探討其對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響。

　　(1)企業(yè)家的心智模式知識(shí)體系對(duì)其創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響

　　柯茲納(Kirzner，1997)認(rèn)為企業(yè)家的洞察能力對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)的識(shí)別和開(kāi)發(fā)活動(dòng)進(jìn)行的前提，而企業(yè)家先驗(yàn)知識(shí)是企業(yè)家這些能力的決定性基礎(chǔ)，并且認(rèn)為企業(yè)家的知識(shí)體系的不同，才促使其對(duì)不同的創(chuàng)新機(jī)會(huì)的識(shí)別程度也存在區(qū)別。Miller等(2000)認(rèn)為企業(yè)家所具有的能力、資源與創(chuàng)新機(jī)會(huì)的匹配度高低決定了企業(yè)家的創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的進(jìn)行。Ardichvili等(2003)認(rèn)為企業(yè)家以前的知識(shí)、性格特征等對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)認(rèn)知有重要影響。Hindle等(2004)認(rèn)為企業(yè)家的默示及成文知識(shí)的積累是企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)的必要因素，兩種知識(shí)相互作用是企業(yè)家把這些機(jī)會(huì)商業(yè)化的重要前提。Audretsch等(2007)認(rèn)為企業(yè)家的新知識(shí)、新思想是其創(chuàng)新機(jī)會(huì)的重要來(lái)源，企業(yè)家的知識(shí)越豐富，則企業(yè)家的創(chuàng)新機(jī)會(huì)越多。綜上分析，企業(yè)家的知識(shí)體系對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有著重要影響。

　　(2)企業(yè)家的心智模式信念體系對(duì)其創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響

　　奧地利學(xué)派的學(xué)者、Gaglio等(2001)都認(rèn)為企業(yè)家的機(jī)敏性對(duì)其創(chuàng)新機(jī)會(huì)識(shí)別、創(chuàng)新機(jī)會(huì)的開(kāi)發(fā)都起著重要作用。Politis(2005)認(rèn)為企業(yè)家對(duì)機(jī)會(huì)的認(rèn)知和風(fēng)險(xiǎn)處理方式創(chuàng)新機(jī)會(huì)識(shí)別、開(kāi)發(fā)有重要影響。而Gaglio等(2001)研究發(fā)現(xiàn)，并不是具有高機(jī)敏性的人就一定會(huì)抓住創(chuàng)新機(jī)會(huì)，他們也可能對(duì)識(shí)別的創(chuàng)新機(jī)會(huì)視而不見(jiàn)，這其中包含了他們維持現(xiàn)狀的動(dòng)機(jī)。Minniti(2004)認(rèn)為企業(yè)家之所以識(shí)別機(jī)會(huì)也不一定做出開(kāi)發(fā)決策可能是受除敏銳度以外的其他重要因素的影響。Jintong Tang等(2008)從認(rèn)知的角度研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)家發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)不一定會(huì)開(kāi)發(fā)機(jī)會(huì)，這由他們的風(fēng)險(xiǎn)偏好和不確定容忍力所決定，這間接證明了Minniti學(xué)者的理論。綜上所述，企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略不僅由企業(yè)家的認(rèn)知、機(jī)敏性決定，更由其風(fēng)險(xiǎn)偏好和不確定性容忍度所決定，而企業(yè)家風(fēng)險(xiǎn)偏好和不確定性容忍度正是其對(duì)客體世界的映射，是其信念體系的體現(xiàn)。由此可以說(shuō)明，企業(yè)家心智模式的信念體系對(duì)企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略有著重要影響。

　　因此綜上分析，本文建立以下理論模型：

　　五、結(jié)論

　　企業(yè)家創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略主要是受其心智模式的影響。本文從企業(yè)家心智模式、創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的構(gòu)成要素出發(fā)，對(duì)企業(yè)家心智模式對(duì)創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略的影響等進(jìn)行了初步的理論探討，幫助人們加深對(duì)企業(yè)家心智模式、創(chuàng)新機(jī)會(huì)策略以及他們之間關(guān)系的了解，為后續(xù)的研究奠定理論基礎(chǔ)。(作者單位：中南大學(xué)商學(xué)院)

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