發(fā)表職稱論文把握文章字?jǐn)?shù)是很關(guān)鍵的一點(diǎn)，不難發(fā)現(xiàn)，很多職稱評(píng)審的要求中對(duì)職稱論文的字?jǐn)?shù)是有明確要求的，不少于2000字是比較多見的，但是這個(gè)2000字是最低要求，也就是說低于2000字的文章不論是刊物還是單位都是不承認(rèn)的，細(xì)心的作者不難發(fā)現(xiàn)，很多刊物在投稿須知的里對(duì)為正片負(fù)的要求可能會(huì)和職稱評(píng)審要求中的不大一樣，而且，刊物級(jí)別不同，對(duì)文章字?jǐn)?shù)的要求也就不同，職稱論文有最低2500字?jǐn)?shù)的要求嗎?

　　總的來說，我們建議大家把文章字?jǐn)?shù)的底線設(shè)為3000字，因?yàn)楝F(xiàn)在有很多刊物不會(huì)錄用3000字以下的文章，篇幅不夠的文章可能并沒有實(shí)質(zhì)性的、深入的研究和思考，也就是說沒有實(shí)實(shí)在在的東西，可能都是一些夸夸其談，也有不少職稱評(píng)審要求明確表明了不少于3000字的職稱論文，所以大家把字?jǐn)?shù)控制在3000字以上比較保險(xiǎn)。

　　總的來說，發(fā)表普刊論文控制在3000-5000字左右，核心刊物論文控制在6000-8000字左右比較合適，具體還請(qǐng)大家結(jié)合刊物的具體要求來把握。